高速で成長してすぐにベテラン抜いてしかもすぐに辞める社員っているけどなんなの?

1: 名無しさん@涙目です。(禿) [ニダ] 2019/04/15(月) 19:06:34.78 ID:pK5vg0uv0 BE:971283288-PLT(13000)

以下、反応

39: 名無しさん@涙目です。(公衆電話) [KR] 2019/04/15(月) 20:01:23.06 ID:YjSx1mtU0
>>1
馬鹿埼玉県「俺は入社当初から、まわりや上司よりも仕事できた!」

ねえ、なにこれ?

 

66: 名無しさん@涙目です。(茸) [US] 2019/04/15(月) 23:40:09.65 ID:QFGyYG1c0
>>1
荒しは許さない
明日お前とお前の一家皆殺しにしてやる

 

75: 名無しさん@涙目です。(愛知県) [RU] 2019/04/16(火) 03:53:58.78 ID:Lo26/G0W0
>>1
有能なのでキャリアアップしてるだけ

 

4: 名無しさん@涙目です。(茸) [US] 2019/04/15(月) 19:08:26.45 ID:sGLuEHR20
おかしいでしょうが
逆ですよ

 

5: 名無しさん@涙目です。(兵庫県) [US] 2019/04/15(月) 19:09:35.81 ID:jf3tuj8I0
能力に見合った役職や役割や給料与えんからやん
先輩追い抜いたんなら先輩より上の待遇せなあかんわな

 

11: 名無しさん@涙目です。(東日本) [JP] 2019/04/15(月) 19:12:28.60 ID:h+IcRKla0
>>5
それはなかなか企業としてはやりずらいんだよ。
社内の雰囲気が最悪になる。
後輩に追い越された先輩の気持ちを考えてみろ。
どんなに後輩が気配りしても先輩の劣等感が消えることはないし、かといって気配りしなかったら争うが起きるだろう。
人間ができてる人なんてそんなに多くはない。

 

6: 名無しさん@涙目です。(東日本) [JP] 2019/04/15(月) 19:09:38.60 ID:h+IcRKla0
こんなクソ会社踏み台にしかならねーよって事だろ。

 

7: 名無しさん@涙目です。(福岡県) [US] 2019/04/15(月) 19:10:51.46 ID:nWMwlnDe0
ベテランってのは抜くために存在してるんやで

 

8: 名無しさん@涙目です。(庭) [US] 2019/04/15(月) 19:11:33.56 ID:mBGa/alW0
すまん、すまん

 

12: 名無しさん@涙目です。(空) [ZA] 2019/04/15(月) 19:13:04.56 ID:osFpwn8+0
スキル取る為の場所

 

13: 名無しさん@涙目です。(庭) [US] 2019/04/15(月) 19:13:14.47 ID:mBGa/alW0
仕事量がそこにいる上司らのに加えて別件数倍片しても
給料低いままとかな
あるある

 

15: 名無しさん@涙目です。(東日本) [JP] 2019/04/15(月) 19:14:46.65 ID:h+IcRKla0
>>13
なんでもこいつに任せればおれ楽できるじゃんとか勘違いしちゃう上司も中にはいるんだろうな。

 

14: 名無しさん@涙目です。(茸) [NL] 2019/04/15(月) 19:14:06.51 ID:7nolmL+10
それで中小からGoogleにまで行ったやつおるわ
まぁ地頭がかなりよかったんだろうけど

 

16: 名無しさん@涙目です。(埼玉県) [US] 2019/04/15(月) 19:15:11.04 ID:2W1Dny7l0
そう言う人って転職した方がその会社居るより待遇良くなるからな
俺も平で転職したら年収100アップ+管理職待遇になったことあるし

 

19: 名無しさん@涙目です。(庭) [US] 2019/04/15(月) 19:21:54.25 ID:qNMTsKHX0
やめないと何も始まらない。
外資系の証券会社は平均3年でみんな辞めるんだって。
残ってるやつはゴミカス。

 

22: 名無しさん@涙目です。(東京都) [ニダ] 2019/04/15(月) 19:28:39.66 ID:tNw/HoxV0
やる気が一瞬しか出ない瞬速タイプ

 

23: 名無しさん@涙目です。(庭) [BR] 2019/04/15(月) 19:29:10.66 ID:83KkiUSy0
技術系だと作業を覚えて出世すると会議と事務に時間取られるからそこでやめて新たな技能を求めて流離う

 

24: 名無しさん@涙目です。(庭) [ES] 2019/04/15(月) 19:31:05.07 ID:pFifcTZ90
正しいよ。
低ランク学卒でブラックしか新卒入社出来なくても
ブラックを糧に渡り歩いて実戦積めば
少なくとも人並みになれるガチャが引けるよ。

 

34: 名無しさん@涙目です。(神奈川県) [FR] 2019/04/15(月) 19:57:50.62 ID:ITwXWpmj0
天才型の人間
最終的には起業したりする
人の下に収まる器じゃない

 

37: 名無しさん@涙目です。(福岡県) [US] 2019/04/15(月) 19:58:53.67 ID:QDqEppH30
3年も同じ会社にいたら飽きて次の会社へ。
で、数社で働いた後独立して4年目だけど飽きてきた。
今更会社勤めはできないから業種を変えようと画策中。

 

38: 名無しさん@涙目です。(やわらか銀行) [KR] 2019/04/15(月) 19:59:31.69 ID:B/YivYbW0
だらだら働いてるベテランなんかすぐ抜けるわ

 

42: 名無しさん@涙目です。(福島県) [US] 2019/04/15(月) 20:06:18.95 ID:4Fpml8GP0
ベテランになると勤めてる会社の糞さがよくわかるようになって辞めたくなるだよ

 

43: 名無しさん@涙目です。(茸) [ニダ] 2019/04/15(月) 20:20:21.86 ID:UGX/vzt+0
俺だな

 

45: 名無しさん@涙目です。(愛知県) [CN] 2019/04/15(月) 20:21:34.46 ID:qn2hgq7I0
サラリーマンでなくクリエーターであれだぞ!

 

48: 名無しさん@涙目です。(茸) [US] 2019/04/15(月) 20:54:41.08 ID:52ZDQne50
本当に実力有る奴は組織の歯車にはならない
自分の経験積む為だけに高速で出世してアッサリ辞めるんだよ!
馬鹿にはそれが解らないw

 

49: 名無しさん@涙目です。(東日本) [JP] 2019/04/15(月) 20:57:32.60 ID:h+IcRKla0
>>48
本当に実力ある人しか組織の歯車にはなれない。
組織の大部分の人は取り替えができるんだよ。
それが社長であっても。

 

52: 名無しさん@涙目です。(catv?) [US] 2019/04/15(月) 21:44:51.66 ID:haRq+snq0
倒すまでがミッションなんでな
戦闘種族はそんなもの

 

54: 名無しさん@涙目です。(愛知県) [US] 2019/04/15(月) 21:55:04.00 ID:ntxL2z+T0
俺がそう思われてるかもしれん
中小からスタートして今上場企業までステップアップした

 

58: 名無しさん@涙目です。(dion軍) [DE] 2019/04/15(月) 22:13:25.29 ID:6zxpz4ds0
優秀なヤツは、もっといいとこに移るだけのことじゃね?

 

59: NHKにNOを(茸) [GB] 2019/04/15(月) 22:20:38.53 ID:KNQsORtd0
>>58
オレがそのタイプだけど病的に仕事したくないだけ
転職先でも仕事できない扱いはされないから仕事やめることに抵抗がない
そのうち腰を据えて働きたいとばかり思ってるがそのうちで構わんはた

 

60: 名無しさん@涙目です。(茸) [EU] 2019/04/15(月) 22:24:13.57 ID:7qjhK8CY0
俺の事か 確かに前の会社は明らかに優秀な奴から辞めていった。今の会社も、50以上のバブル馬鹿とゆとり以下のアホが多い

 

61: 名無しさん@涙目です。(東日本) [EU] 2019/04/15(月) 22:28:21.26 ID:gW5Hiz4f0
建設業ではよくある話

 

65: 名無しさん@涙目です。(空) [TW] 2019/04/15(月) 22:41:38.02 ID:sZQZloBp0
アホらしいやん、馬鹿と仕事すんの。
けども大手社員は優秀だよ、クソみたいに頭ええ。
まあオレは最終的に二流の上な会社目指すよ、楽したいし

 

70: 名無しさん@涙目です。(庭) [US] 2019/04/16(火) 00:42:51.94 ID:ezHLzcqe0

仕事で使う備品がなくて発注するには上司の許可が必要
上司は現場にいないのでその備品が現場に届くのは数ヶ月後
だから勝手に自腹で備品を買い揃えて効率化させて実績も評価も受けたのに
上司は「勝手にしたら駄目、会社の仕組みってものがある」ときたもんだ

耐えかねて俺が辞表を出すと、現場と取引先から本社に何としても取り消してくれと言われる始末
仕事も現場の人間関係も好きだから取り消したけど、無能が上でのさばってる組織じゃいい仕事ができない

 

71: 名無しさん@涙目です。(庭) [US] 2019/04/16(火) 01:45:09.02 ID:qCeylaQK0
逆じゃね
頂上見えてるからできる奴のモチベ保てない会社なんだろ

 

74: 名無しさん@涙目です。(家) [KR] 2019/04/16(火) 02:29:45.06 ID:JF6YU9Tv0
やっぱ日本人は深層心理で年功序列が染み付いてんだな
普通やる事やったら次行くだろ

 

76: 名無しさん@涙目です。(やわらか銀行) [ニダ] 2019/04/16(火) 06:23:06.90 ID:OEOOFW8Z0
単純に居ても成長してないと感じたら辞める

 

via: 高速で成長してすぐにベテラン抜いてしかもすぐに辞める社員っているけどなんなの?


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